Asociación Internacional de Maquinistas y Trabajadores Aeroespaciales

La Asociación Internacional de Trabajadores Aeroespaciales (IAMAW) es un sindicato internacional afiliado a la AFL / CIO y la CLC . IAMAW representa aproximadamente a 700,000 miembros en Norteamérica agrupados en 1,143 locales y presente en más de 200 empresas en los Estados Unidos , Canadá , Guam y Puerto Rico .

Descripción

IAMAW es el sindicato más grande del mundo en el sector aeroespacial, donde representa a más de 184.000 miembros y vela por la aplicación de 1.000 convenios colectivos. También representa a trabajadores de la industria de celulosa y papel, autopartes, maquinaria pesada y liviana, equipos agrícolas, refrigeradores, estufas, camiones, autobuses, casas móviles, procesamiento de alimentos. Cerveza, botes, básculas, imprentas, piscinas, sistemas de transporte. , bolígrafos, bombas industriales, perlas de vidrio, comida para perros, radios, cosméticos, iluminación, carteles, motores eléctricos, ascensores, quitanieves, clavos y grapas, revestimientos de paredes, palos de hockey, utensilios de cocina, muebles de oficina, válvulas submarinas, productos para bebés e incluso leche y galletas.

Los miembros de IAMAW también son activos en el sector público con juntas escolares, servicios municipales de ambulancia y juntas hidroeléctricas. El sindicato también está presente en industrias confidenciales como Atomic Energy of Canada y mantiene el equipo de impresión de la empresa canadiense de billetes. IAMAW también participa en la industria de la impresión y la publicación, así como en los laboratorios de investigación universitarios. También está presente en la venta y servicio de automóviles y camiones.

IAMAW en Canadá y Quebec

La IAMAW es un sindicato de más de 50.000 trabajadores en Canadá, incluidos 15.000 miembros en Quebec, todos los sectores combinados. Es el sindicato más grande de trabajadores de la industria de las aerolíneas en Quebec con 9.000 miembros y en Canadá con más de 15.000 miembros.

IAMAW está afiliada al Congreso Laboral Canadiense y sus locales canadienses están afiliados a consejos de trabajadores y federaciones laborales provinciales en todo Canadá.

En Quebec, IAMAW está afiliada a la Federación de Trabajadores de Quebec .

Fechas importantes para IAMAW y el movimiento laboral en América del Norte

• 1869  : Fundaciones de los Caballeros del Trabajo en los Estados Unidos .
• 1872  : Los trabajadores de los centros industriales de Ontario y Montreal afirman que la jornada laboral se reduce de 12 a 9 horas. El gobierno conservador de John A. MacDonald introduce la Ley de Sindicatos Laborales , que sostiene que los sindicatos no son conspiraciones ilegales.
• 1881  : Establecimiento de los Caballeros del Trabajo en Canadá .
• 1886  : Fundación del Congreso Canadiense de Oficios y Trabajo por los Sindicatos de América del Norte y los Caballeros del Trabajo .
• 1888  : Fundación de IAMAW en Atlanta por Thomas W. Talbot y 18 compañeros maquinistas que trabajan en el mantenimiento de locomotoras.
• 1889  : Primera convención en Atlanta , 34 lugareños están representados
• 1890  : Establecimiento de IAMAW en Canadá con una primera sucursal local establecida en Stratford , Ontario . La primera oficina central se encuentra en Richmond , Virginia . IAMAW entonces tenía 4.000 miembros.
• 1891  : IAMAW toma el nombre de Asociación Internacional de Maquinistas en la convención de Pittsburgh . El sindicato tenía entonces 140 secciones locales y se mudó a México . El Local 145 está luchando por establecer un salario de $ 3  por una jornada de 10 horas.
• 1892  : Se firma un primer convenio ferroviario con Atchison, Topeka y Santa Fe Railway.
• 1894  : El Día del Trabajo se establece en Canadá como un día festivo el primer lunes de septiembre.
• 1889  : Creación del logotipo de maquinistas.
• 1895  : IAM se unió a la Federación Estadounidense del Trabajo (la Federación Estadounidense del Trabajo ) y trasladó su sede a Chicago .
• 1898  : Pittsburgh Local 52 gana una huelga por la implementación de la jornada laboral de 9 horas.
• 1899  : Traslado de la oficina central a Washington . Generalización del bono de horas extras (tiempo y medio) para miembros de IAMAW.
• 1900  : Creación del Departamento de Trabajo de Canadá que viene con la adopción de la Ley Federal de Conciliación "Ley de Conciliación" para prevenir conflictos laborales mediante el recurso voluntario a un mecanismo de conciliación y arbitraje. Esta es la primera intervención del gobierno federal en el arbitraje de conflictos laborales.
• 1901  : IAMAW celebra su primera convención en Toronto , Ontario , Canadá .
• 1903  : Se admiten especialistas como miembros y la IAMAW se compromete con la jornada laboral de 8 horas.
• 1905  : Los aprendices son aceptados como miembros de IAMAW. Hay 769 lugareños. Los maquinistas ferroviarios ganan entre 36 y 43 centavos la hora y trabajan 9 horas al día.
• 1907  : Adopción en Canadá de la Ley de Investigación de Conflictos Industriales diseñada por William Lyon Mackenzie King que obliga a un período de conciliación antes de iniciar una huelga "legal".
• 1908  : La AFL crea un departamento para trabajadores metalúrgicos bajo la presidencia de James O'Connell, quien también es presidente de IAMAW. La semana laboral máxima se fija en 58 horas.
• 1909  : El gobierno de Quebec prohíbe el empleo de niños menores de 14 años.
• 1911  : IAMAW enmienda su constitución para dar cabida a todo tipo de trabajadores dentro de su organización y se involucra en la lucha por la igualdad de derechos.
• 1912 : Creación del departamento de ferrocarriles dentro de la Federación Estadounidense del Trabajo.
• 1914  : La Ley Clayton Antimonopolio limita el uso indebido de medidas cautelares contra los trabajadores durante las disputas laborales y legaliza los piquetes.
• 1915  : Durante la Primera Guerra Mundial, la IAMAW se convierte en el primer sindicato norteamericano en cruzar la barrera de los 300.000 miembros. Casi todos los miembros de IAMAW se benefician de la jornada laboral de 8 horas y los sindicatos afiliados a la Asociación Internacional de Trabajadores Metalúrgicos.
• 1916 : Los mecánicos automotrices pueden unirse a IAMAW.
• 1918  : El número de miembros alcanza los 331.000.
• 1919  : AIM y otros sindicatos de trabajadores metalúrgicos deciden fundar un consejo de trabajadores metalúrgicos .
• 1920  : Los maquinistas de IAMAW ganan entre 72 y 90 centavos la hora y trabajan un promedio de 44 horas por semana. El movimiento traslada su sede a 9th & Mt. Vernon Pl., NW, Washington, DC . El British Amalgamated Engineering Union cede sus locales a IAMAW.
• 1922  : 79.000 maquinistas de ferrocarriles se declaran en huelga para denunciar los recortes salariales que siguieron al final de la Primera Guerra Mundial . La membresía de IAMAW se reduce a 148.000.
• 1924  : El Congreso de la IAMAW elige a Robert M. LaFollette, Sr., como presidente.
• 1926  : El Congreso de los Estados Unidos aprueba la "  Ley de trabajo ferroviario  ", que requiere que los transportistas negocien y pongan fin a todas las formas de discriminación contra los trabajadores sindicalizados.
• 1927  : IAMAW exige la ratificación de las “Enmiendas sobre el trabajo infantil a la Constitución de los Estados Unidos”; 2.500.000 niños menores de 16 años trabajaban en fábricas estadounidenses.
• 1928  : Los 250 delegados en la 18 ª  posición en el Congreso de cinco días de la semana de trabajo para luchar contra los recortes de empleos.
• 1929  : La crisis económica de 1929 conduce a la pérdida masiva de puestos de trabajo, reduciendo el número de miembros a 70.000.
• 1932  : El Congreso de los Estados Unidos aprueba la " Ley Norris-LaGuardia que prohíbe el uso de medidas cautelares en disputas laborales. Wisconsin aprueba la primera ley de seguro de empleo en los Estados Unidos, casi el 30% de los miembros de la AIMTA están desempleados".
• 1933  : La Gran Depresión reduce el número de miembros a 50 000. Entre ellos, 23 000 están desempleados. IAMAW se alinea detrás de Franklin Delano Roosevelt en su plan nacional de recuperación y su política de 40 horas de trabajo por semana. Roosevelt colocará al vicepresidente de la IAMAW, Robert Fechner, como jefe del Civilian Conservative Corps , una organización encargada de encontrar trabajo para los jóvenes. La membresía cayó a 56 000. Los miembros de la IAMAW participaron en la huelga general de Stratford , Ontario y el ejército respondió desplegando sus tanques.
• 1934  : IAMAW establece su servicio de investigación.
• 1935  : Inicio de las actividades de IAMAW en transporte aéreo. Establecimiento del "  New Deal de Bennett  " en Canadá; Establecimiento de una ley sobre salario mínimo, número máximo de horas trabajadas a la semana, plan de seguro de empleo y sistema de seguro médico, etc. El Congreso de los Estados Unidos aprueba la  Ley Nacional de Relaciones Laborales,  que establece el derecho a organizarse para los trabajadores y requiere una negociación de buena fe por parte de los empleadores.
• 1936  : IAMAW firma el primer acuerdo con Boeing en Seattle . El sindicato se está alineando detrás del presidente Roosevelt en preparación para las próximas elecciones estadounidenses. El número de miembros sube a 130.000.
• 1937  : AIM negocia vacaciones pagadas en el 26% de sus convenios colectivos. En los Estados Unidos , se hacen cumplir las regulaciones para jubilados ferroviarios y del seguro social. En Quebec , el gobierno del Sindicato Nacional de Maurice Duplessis adoptó la "  Ley del candado  " que se utilizó repetidamente contra los sindicatos y fuimos testigos de la fundación de la Federación Provincial de Trabajadores de Quebec.
• 1900  : Ley Federal de Conciliación "Ley de Conciliación" para prevenir conflictos laborales mediante el uso voluntario de un mecanismo de conciliación y arbitraje. Esta es la primera intervención del gobierno federal en el arbitraje de conflictos laborales.
• 1939  : Firma por IAMAW del primer convenio colectivo en transporte aéreo con la empresa Eastern .
• 1940  : IAMAW tiene 188.000 miembros y los trabajadores que representan reciben un salario promedio de 80 centavos la hora. Después de los pasos que comenzaron en 1935 bajo el gobierno de RB Bennett , Canadá estableció un plan de seguro de desempleo . Los trabajadores de la Vickers canadiense de Montreal se unen a IAMAW.
• 1941  : IAMAW acepta no ir a la huelga para no dañar el esfuerzo bélico.
• 1944  : 76.000 miembros de la IAMAW sirven en las fuerzas armadas. Fundación de un centro educativo para miembros de IAMAW que ahora son 776 000. Aprobación de la ley de relaciones laborales en Quebec por el gobierno de Adélard Godbout . Esta ley reconoce legalmente a los sindicatos y requiere una negociación de buena fe.
• 1945  : Primer convenio colectivo firmado con Remington Rand . La convención IAMAW establece la publicación de una revista por parte del departamento de educación cada semana. Los despidos masivos siguieron al final de la Segunda Guerra Mundial .
• 1946  : el 88% de los convenios colectivos de la IAMAW incluyen vacaciones pagadas.
• 1947  : Se funda la liga política apartidista de maquinistas, así como el departamento jurídico de la AIM. Los maquinistas ganan un promedio de $ 1.56  por hora. La legislación que restringe las prerrogativas de los sindicatos y limita el derecho de huelga es aceptada por el Congreso de los Estados Unidos ( Ley Taft-Hartley ).
• 1948  : El congreso de la IAMAW apoya la candidatura de Harry Truman a la presidencia.
• 1949  : Los maquinistas de ferrocarriles de IAMAW obtienen la semana de 40 horas. El número de miembros se reduce a 501.000.
• 1950  : IAMAW se une a la Federación de Trabajadores del Transporte . El salario medio de un maquinista es de 1,82  dólares la hora.
• 1951  : IAMAW une fuerzas con la Federación Estadounidense del Trabajo y comienza a representar a los trabajadores de la industria aeroespacial. IAMAW apoya la acción militar de las Naciones Unidas en Corea .
• 1952  : En Quebec, creación del fondo de economía de la aviación por miembros de IAMAW y la Federación de la Unión Industrial de Quebec . El 85% de los empleados de las aerolíneas están ahora protegidos por los convenios colectivos de la IAMAW. En total, el 92% de los convenios colectivos de la IAMAW prevén vacaciones pagadas.
• 1953  : IAMAW es responsable de los convenios colectivos con 13.500 empleadores diferentes. IAMAW crea un departamento para trabajadores de la energía nuclear.
• 1954  : IAMAW adopta su nombre actual de Asociación Internacional de Maquinistas y Trabajadores Aeroespaciales
• 1955  : IAMAW supera el hito de 900.000 miembros. En total, el 70% de los convenios colectivos de la IAMAW incluyen cláusulas sobre salud y bienestar. El salario medio de un maquinista es de 2,33  dólares la hora. La Federación Estadounidense del Trabajo (la Federación Estadounidense del Trabajo ) se fusionó con el Congreso de Organizaciones Industriales ( Congreso de Organizaciones Industriales ) para formar la AFL-CIO . Al Hayes, representante de IAMAW, es elegido vicepresidente y responsable del comité de ética.
• 1956  : A 2000 ° locales, obtiene su carta con el IAMAW. Se funda el Congreso Laboral Canadiense . George Schollie de IAMAW elegido como vicepresidente de CLC; Percy Bengough, también de IAMAW y ex presidente del Congreso de Comercio y Trabajo , es nombrado presidente honorario de la CVX. IAMAW adquiere un edificio de 10 pisos dedicado a sus operaciones en 1300 Connecticut Ave. en Washington.
• 1958  : El congreso de la IAMAW establece un fondo de huelga que es aprobado por los miembros en un referéndum. AIM ahora tiene 903.000 miembros.
• 1959  : El Congreso Americano adopta la Ley Landrum-Griffin, que legisla sobre las actividades de las organizaciones laborales, en particular obligándolas a proporcionar un informe financiero al Departamento de Trabajo de los Estados Unidos, obligando a la celebración de votos secretos y prohibiendo la 'acceso a puestos ejecutivos para miembros del Partido Comunista de los Estados Unidos .
• 1960  : La convención IAMAW establece un programa de becas y el sindicato crea un plan de pensiones para los líderes sindicales. Después de reunirse con Richard Nixon y John F. Kennedy, el congreso de la IAMAW decide apoyar a Kennedy en las elecciones presidenciales.
• 1962  : Se crea el congreso electrónico IAMAW. Los maquinistas ganan un promedio de $ 3.10  por hora. Una orden ejecutiva del presidente Kennedy reconoce los derechos de negociación de los empleados federales en los Estados Unidos .
• 1964  : los delegados de la convención IAMAW votan para cambiar el nombre del sindicato a Asociación Internacional de Maquinistas y Trabajadores Aeroespaciales. La membresía de IAMAW es de 800.000 miembros. Adopción del Proyecto de Ley 54 en Quebec que reúne todas las leyes laborales en un solo Código Laboral . El candidato presidencial estadounidense Lyndon B Johnson recibe el apoyo del Congreso de IAMAW. 30 de octubre: en Quebec, tras la muerte de Roger Provost , Louis Laberge , de IAMAW, es elegido presidente de la Federación de Trabajadores de Quebec (FTQ).
• 1966  : Los miembros de la IAMAW de 5 aerolíneas importantes se declaran en huelga y obtienen la retirada del límite de aumento salarial del 3,2%. El primer plan de seguro dental se negocia con Aerojet General .
• 1967  : Se funda la Liga Política de Maquinistas Canadienses.
• 1968  : IAMAW tiene más de 1,000,000 de miembros. Los maquinistas ganan un promedio de $ 3.44  por hora.
• 1969  : Edwin (Buzz) Aldrin, miembro de IAMAW, se convierte en el primer mecánico aeroespacial en caminar sobre la luna.
• 1970  : El Congreso de los Estados Unidos aprueba la primera ley federal de seguridad y salud en el trabajo . La IAMAW es uno de los 19 sindicatos en completar una negociación de convenio colectivo coordinada con Général Électric .
• 1971  : IAMAW gana el acuerdo de pago retroactivo más grande de la historia, más de $  54,500,000 para 1,000 miembros bloqueados ilegalmente por National Airlines . IAMAW establece su servicio internacional de seguridad y salud en el trabajo.
• 1972  : La fuerza laboral de IAMAW cae a 902,000 debido a la recesión y despidos en la industria de defensa. IAMAW apoya al senador George McGovern en su carrera por la presidencia.
• 1973  : Los maquinistas ganan un promedio de $ 4.71  por hora. El número de miembros asciende a 927.000.
• 1976  : Creación de un departamento especializado para atender a los miembros en asuntos de derechos civiles y reclutamiento y para desarrollar el programa de servicio comunitario.
• 1979  : Se establece el fondo de pensiones de IAMAW ( Quebec ) para los miembros y el personal.
• 1981  : Creación de una sección para jubilados.
• 1982  : el número de miembros de la IAMAW se reduce a 820,211
• 1983 : En Quebec , Louis Laberge (AIMTA-FTQ) se convierte en el presidente fundador del Fonds de solidarité FTQ , un fondo de inversión destinado a crear y mantener puestos de trabajo y estimular el crecimiento de las empresas de Quebec.
• 1984  : Los delegados votan en la convención IAM, celebrada en Seattle, en el estado de Washington, sobre la propuesta de financiación del Placid Harbor Education Center para mejorar los trabajadores del conocimiento en un mundo cambiante.
• 1988  : posición de vicepresidente de Canadá se crea y el IAMAW celebra su 100 °  aniversario en la convención de Atlanta.
• 1989  : George J. Kourpias se convierte en el 12 º Presidente Internacional de IAMAW.
• 1990  : Se crea AIM CROIT Canadá (programa de reintegración de trabajadores discapacitados).
• 1994  : La Asociación Internacional de Trabajadores de la Madera se fusiona con IAMAW
• 1996  : Creación de un departamento especializado en derechos de la mujer.
• 1997  : El 1 de enero se funda el Distrito 11 en Montreal que representa a 12 sindicatos locales en las áreas de arbitraje, negociaciones y actuaciones diversas. Robert T. Buffenbarger se convirtió en el 14 º Presidente de la IAMAW
• 1999  : Robert Roach, Jr. se convierte en director del Departamento de Transporte. La IAMAW crea un fondo mutuo para permitir que sus miembros inviertan en empresas donde el sindicato está presente. La Federación Nacional de Empleados Federales se afilia a IAMAW. El deseo de unificación con los Steelworkers y la UAW no se materializa. Los tres grandes sindicatos seguirán colaborando estrechamente
• 2000  : El 35 º  Congreso de la Gran Logia de la IAMAW llevó a cabo en San Francisco . Los delegados presentes configuraron los puestos de educadores y comunicadores. Los delegados presentes en el congreso se dan el mandato de afiliar a cada una de las secciones locales y distritos con el representante de la AFL-CIO presente en el mismo territorio. IAMAW decide apoyar a Al Gore para las elecciones presidenciales.
• 2001  : IAMAW reestructura sus herramientas de comunicación reconstruyendo su sitio web, distribuyendo videos en línea y redefiniendo el IAMAW Journal como una revista que promueve la unión. El Consejo Ejecutivo de IAMAW es reelegido. El Centro de Educación y Tecnología William W. Winpisinger aumenta su capacidad en un 50%. IAMAW dedica un monumento a sus miembros que murieron durante su trabajo. Miembros de IAMAW fallecieron en los ataques del 11 de septiembre .
• 2002  : IAMAW crea un departamento para trabajadores automotrices y lanza una docena de campañas de reclutamiento. El sindicato también está lanzando el documental Everyday Heroes , que cuenta la historia de trabajadores que arriesgaron sus vidas durante los ataques del 11 de septiembre de 2001 . El departamento de transporte está iniciando un día de acción nacional para invitar a los pasajeros de aviones y trenes a reutilizar estos medios de transporte. Los miembros de la IAMAW participan activamente, con sus colegas y colegas de otras organizaciones laborales, para invitar a la población a votar durante las elecciones de mitad de período en Estados Unidos.
• 2003  : IAMAW se opone al Área de Libre Comercio de las Américas (ALCA). La organización crea un departamento de asistencia en la búsqueda de empleo para ayudar a los miembros afectados por la recesión.
• 2004  : El ex presidente internacional de IAMAW, William W. Winpisinger, es incluido en el Salón de la Fama del Trabajo Internacional. El 36 º Congreso Internacional se celebró en Cincinnati . Se ha resuelto formalmente apoyar al senador John Kerry y al senador John Edwards de Carolina del Norte en la carrera presidencial.
• 2006  : IAMAW lanza su primer video en la plataforma de YouTube .
• 2008  : Participación de miembros estadounidenses de IAMAW para la elección de Barack Obama y para estimular el voto pro-sindical en el Senado y la Cámara de Representantes .
• 2010  : En Quebec , los trabajadores unidos bajo el estandarte de la Sección 1660 de IAMAW Local en L'Assomption presencian impotentes el cierre de la planta de Electrolux . Se eliminarán 1.300 puestos de trabajo. La planta de la multinacional sueca trasladará su producción a Memphis en 2013.
• 2011  : IAMAW colabora con otras organizaciones laborales en una campaña nacional para tratar de prevenir la expansión de la legislación sobre el derecho al trabajo y contrarrestar los ataques a los derechos de los trabajadores y negociar sus condiciones laborales. Las protestas comenzarán en el estado de Wisconsin y se extenderán por todo Estados Unidos .
• 2013  : El Congreso de la IAMAW celebrada en Atlanta , donde la ciudad fue fundada en la unión con motivo de su 125 º  aniversario.

Notas y referencias

1. (en-US) "  Acerca de - IAMAW - Bienvenido a la Unión de Maquinistas  " , IAMAW ,1 st de marzo de 2017( Leer en línea , consultado el 1 er de marzo de 2017 ).
2. Federación de Trabajadores de Quebec (FTQ), de acción introducir recursos de una orden judicial permanente legal (artículos 25, 100 y 509 CBC, art. 6 (1) d) y 7 de la Ley de Participación capital de Air Canadá, RSC 1985 c. 35 (4a supl.)) , MONTREAL,2016, 31  p. ( leer en línea ) , páginas 8 y 9.
3. (en-US) "  Historia de la IAM - IAMAW Distrito 140  " en district140.iamaw.ca (consultado el 1 er de marzo de 2017 ) .
4. (en-US) "  History of the IAM (Timeline) - IAMAW  " , IAMAW ,1 st de marzo de 2017( Leer en línea , consultado el 1 er de marzo de 2017 ).
5. Fernand Harvey, Los Caballeros del Trabajo, los Estados Unidos y la Sociedad de Quebec , Montreal, Éditions du Boréal Express,1973.
6. Servicio de Información, Ministerio de Trabajo, Ottawa. "  " El Código Penal y los sindicatos  "," Relations Industriels / Industrial Relations, vol. 11, n o  3 ,1956, p.  217-219 ( leer en línea ).
7. Jacques Rouillard , "Historia de los Trabajadores" , en La Enciclopedia canadiense ( leer en línea ).
8. Roger Chartier, "  La ley de los diferentes trabajadores de Quebec (1901-1909)  ", Relaciones industriales / Relaciones, vol. 17, n o  2 ,1962, p.  159-168 ( leer en línea ).
9. [1]
10. "  Stratford Huelga de 1933  " en prezi.com (consultado el 1 er de marzo de 2017 ) .
11. "  Historia - FTQ - Federación de trabajadores de Quebec  " , en FTQ - Federación de trabajadores de Quebec (consultado el 10 de marzo de 2017 ) .

enlaces externos

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