En su definición clásica, la autogestión (del griego autos , "uno mismo" y "gestión") es el hecho, para una estructura o un grupo de individuos considerados, de confiar la toma de decisiones que le conciernen a todos sus miembros. La autogestión no involucra a ningún intermediario gubernamental o de toma de decisiones, de hecho es parte de la filosofía anarquista o libertaria .
Por tanto, presupone, más políticamente, el establecimiento de una democracia directa , lo que implica:
Esta concepción se construye generalmente de manera explícita contra prácticas calificadas de jerárquicas, autoritarias, verticales, contra formas de despojo que constituirían ciertos modos de organización. Es decir, este tipo de autogestión permitiría la reapropiación de una forma de organización colectiva.
Además, esta definición permite prácticas de autogestión que no se limitan al ámbito económico único.
Históricamente, esta práctica fue desarrollada por las Asociaciones de Trabajadores al comienzo de la revolución industrial y luego adoptada por la Première Ouvrière Internationale ( Asociación Internacional de Trabajadores o AIT) ("La emancipación de los trabajadores debe ser obra de los propios trabajadores", fórmula escrita por Karl Marx para la AIT), conceptualizada por Pierre Joseph Proudhon y los anarquistas , por los liberales y en los últimos años esta palabra ha estado en el centro de atención en las empresas (autonomía o semiautonomía - controlada por la jerarquía - trabajo personal, pero ciertamente ningún poder de gestión sobre la empresa y su volumen de negocios).
Pero fue el mariscal yugoslavo Tito quien inscribió la autogestión en la constitución de Yugoslavia . Mucho antes que él, la Comuna de París ( 1871 ), la Rusia soviética (1917), la revolución española de 1936 a 1938 , los kibutz de Israel , la Argelia descolonizada (granjas autogestionadas, 1962-1965), etc. han alimentado prácticas y debates sobre la autogestión.
En los años 1960-1970, parte del movimiento sindical también adoptó el modelo de autogestión. La CFDT , desde su desconfesionalización (1964) se interesó por Yugoslavia , envió delegaciones y comenzó a mantener estrechas relaciones con los sindicatos yugoslavos. Edmond Maire , en particular, vio en 1965 el socialismo de autogestión como un medio de dar nueva vida a un proyecto radical que probablemente movilizaría a los activistas. También fue, para la CFDT, una forma de diferenciarse de la CGT y una visión estatista y burocratizada de la transformación social. La CFDT abandonó la idea de la autogestión después de su reenfoque en 1979, no sin haber teorizado previamente (en particular a través de Pierre Rosanvallon ) que la autogestión podría servir como un concepto puente con el liberalismo. Según este análisis, la autogestión habría permitido, a través de la crítica extremadamente dura del "social-estatismo", el redescubrimiento por parte de la izquierda de una tradición liberal, por la crítica al Estado y de la absorción del sector social por el ' Expresar.
Otra parte del movimiento sindical siempre ha sido hostil a la autogestión, por razones estratégicas o ideológicas ( FO , CGT ). Hoy en día, las referencias sindicales contemporáneas a la autogestión en Francia son minoritarias, confinadas principalmente a los sindicatos del Union syndicale Solidaires (sindicato al que pertenecen los sindicatos SUD), a los movimientos École Émancipée y Émancipation , a la Sgen-CFDT a la CNT-Vignoles y CNT-AIT .
Finalmente, un cierto número de colectivos diversos e incluso empresas siguen adoptando la autogestión como método democrático de organización y como finalidad: okupas , radio libre , librerías, sociedades cooperativas ...
A nivel internacional, los países latinoamericanos, bajo el efecto de crisis sociales y económicas, ilustran un nuevo desarrollo de la autogestión con la reapropiación de negocios abandonados o quebrados por sus dueños, particularmente en Argentina con, por ejemplo, la empresa Zanon. , donde el lema era " Resistir, Occupar, Producir ". Otro rostro de la práctica de la autogestión son las comunidades zapatistas de México y sus “autogobiernos”.
El concepto adquiere una nueva actualidad y nuevas perspectivas a través, en particular, de los principios de la empresa opal presentados en el libro " reinventando organizaciones " donde se aboga por la autooptimización de los métodos de trabajo por parte de los propios empleados. Laloux, el autor del libro, da el ejemplo de Buurtzorg , una empresa de enfermería a domicilio en los Países Bajos que opera sobre una base de equipo en gran parte autónomo con una estructura central muy reducida. Existen otros paradigmas de gestión sin su propia estructura jerárquica.
En un trabajo reciente sobre la noción de autogestión en relación con los cambios de la sociedad actual, podemos citar la tesis de Suzy Canivenc: "Autogestión y nuevas formas organizativas en la sociedad de la información, la comunicación y el conocimiento" .
Uno de los experimentos de autogestión tuvo lugar en la España republicana entre 1936 y 1939 , principalmente en Cataluña y Aragón . Esta experiencia fue de inspiración anarquista . Los comunistas , en gran parte instrumentalizados por la Unión Soviética , le pusieron fin en la mayoría de los casos en 1937 , para reorientar la economía del país hacia la continuación de la guerra y reducir la influencia de los anarquistas. Los últimos experimentos terminaron con la victoria de Franco . Los resultados variaron mucho de un caso a otro, pero se puede decir que en general fue un éxito en la agricultura y un fracaso en la industria. Cabe señalar, sin embargo, que muy a menudo las materias primas y / o las salidas comerciales tradicionales de las fábricas se encontraban en la España nacionalista, lo que puede explicar los problemas encontrados. La brevedad de estos experimentos (la mayoría de las veces unos meses) no permite sacar conclusiones definitivas sobre sus resultados a largo plazo.
Experiencia yugoslavaTambién podemos citar la experiencia yugoslava , de la que hay que distinguir dos partes: durante la primera, centralizadora y estatista (desde finales de la década de 1950 hasta la de 1970), el Estado centraliza la información y envía pedidos a las industrias. Se supone que los trabajadores deben administrar el negocio para cumplir con este pedido, por lo que este no es un modelo de mercado. En la segunda parte, por el contrario, los trabajadores se organizan como lo haría una empresa liberal: definen la producción, el mercado es libre, etc.
Experiencia argelinaA partir de la independencia de Argelia en 1962, en determinadas “propiedades baldías” dejadas por los colonos (fincas agrícolas y pequeñas y medianas empresas), los ex empleados se constituyeron en comités de gestión para asegurar la continuidad de la producción pero también, y por encima de todo, para reorientar sus actividades hacia la satisfacción de las “necesidades de la gente”. El establecimiento de un estado centralizado y el control político del trabajo rápidamente puso fin a las experiencias de autogestión de estos trabajadores.
Centro Universitario Experimental de VincennesEl centro universitario experimental de Vincennes se creó a raíz del movimiento de mayo del 68 para experimentar con una operación de autogestión. Fuente de gran emulación intelectual, fue el origen de la Universidad de París VIII .
Experiencia chilenaEl gobierno socialista del presidente Salvador Allende , elegido en Chile en 1970, practicó de inmediato una política de nacionalizaciones masivas, provocando el descontento de los empresarios de estas empresas, que organizaron una huelga indefinida en 1973. Desde hace mucho tiempo, los trabajadores chilenos habían han venido demostrando su afán de fundar un "poder popular", de paso de una sociedad profundamente capitalista y globalizada que era el Chile de los setenta a una sociedad socialista , liberada del sistema jerárquico laboral de la época.
Esta huelga patronal brindó la oportunidad a muchos trabajadores de tomar el poder en su empresa y trabajar sin jefe ni jerarquía (excepto delegados elegidos democráticamente y temporalmente). Salvador Allende había propuesto una ley que legalizaba la autogestión, que había sido rechazada por la Asamblea, principalmente de derecha. Sin embargo, las empresas que operaron en autogestión durante la huelga patronal no sufrieron represión por parte del gobierno.
Estas experiencias de trabajo en autogestión, que duraron unos meses, fueron descritas de manera decididamente positiva por los trabajadores: el trabajo se realizó en mejores condiciones, porque los trabajadores ya no sufrían la “opresión” de los empleadores; su productividad se mantuvo igual, mientras aumentaba su dinamismo y su deseo de trabajar. Elles ont pris fin avec le coup d'état d'Augusto Pinochet , dont la dictature militaire qu'il a instaurée, de nature profondément capitaliste , a privatisé les usines autrefois nationalisées, interdit le fonctionnement en autogestion et rétabli le rapport patron-ouvriers dans las fábricas.
Otros ejemplosLa condición básica es que los integrantes de un proyecto dejen de pensar, de querer y de decidir por los demás, sino que se centren en lo que quieren para sí mismos, que asuman plenamente el carácter personal desde el principio y ubicado de sus peticiones, su condición de Participantes.
Las divisiones estructurales habituales entre “líderes” y “participantes” desaparecen desde el principio, en los niveles económico, político, ideológico y psicológico; al menos es una intención. El principio básico es la búsqueda de consensos . Sin embargo, hay que reafirmar que la autogestión se caracteriza por una profunda pluralidad, tanto en sus herramientas de toma de decisiones, en sus estructuras (asociación, SCOP , SARL …) como en su finalidad (cogestión, heterogestión, supresión de asalariados trabaja…).
Un proyecto autogestionado debe dotarse de estructuras que permitan a cada participante dar a conocer y hacer valer sus intereses. La autogestión no implica la ausencia de reglas, sino que las reglas las deciden las personas involucradas. Encontrar un consenso satisfactorio es un proceso que suele llevar mucho tiempo discutir, pero la decisión final es adecuada para los interesados y se implementará más fácilmente.
La autogestión es especialmente defendida por las corrientes políticas que se pretenden ser del anarquismo , el consejismo , el socialismo libertario , el comunismo libertario , el trotskismo o el sindicalismo revolucionario .
El movimiento sindical francés con la CFDT ofreció en su congreso de 1970 una alternativa a la sociedad capitalista: la autogestión empresarial. Las corrientes socialistas ( PSU , Objectif socialiste, CERES ) o del trotskismo ( AMR ) también reivindican la autogestión. Tras la adhesión de Michel Rocard y de los militantes del PSU , el Partido Socialista se autoproclamó partidario del socialismo de autogestión en la década de 1970, que intentó definir en las "quince tesis sobre autogestión" del 21 y 22 de junio de 1975., sin cuestionar los objetivos inmediatos del programa común. Después de haber luchado, el PCF adoptó este tema por una declaración solemne de la CFDT 7 de noviembre de 1977. Entró en el socialismo de autogestión en sus estatutos en el XXIII º Congreso en 1979. Las ideas de autogestión cayeron con la perspectiva socialista y la “Reenfoque” de la CFDT . Hoy todavía los llevan los grupos pequeños: CNT-Vignoles , CNT-AIT , Federación Anarquista , SCALP , Coordinación de Grupos Anarquistas , Organización Comunista Libertaria , Libertario y Ofensiva Social , Las Alternativas , Alternativa Libertaria , El Militante, Unión de anarquistas ... .
El método de enseñanza Freinet también practicó la autogestión desde mediados de los 60 , su introducción se hizo al final de una reflexión sobre los métodos de enseñanza no coercitivos.
Hasta cierto punto, se puede considerar a Wikipedia como la primera enciclopedia autogestionada .
En las teorías de la gestión, está surgiendo una nueva rama de la investigación de Frédéric Laloux . Denominado “reinventar organizaciones”, afirma que más allá de cierto grado de complejidad, el modelo de gestión jerárquica piramidal ya no es adecuado, y que en muchos lugares del mundo las empresas modernas están adoptando principios de autoorganización totalmente horizontal muy eficientes. El principio es que el agente puede tomar una decisión de forma unilateral, siempre que haya informado a sus compañeros interesados y asumiendo las consecuencias estructurales.
Una crítica de la autogestión se refiere a una posible ineficiencia relativa en comparación con una economía capitalista . Según James Meade , la empresa autogestionada se comporta mucho más malthusiana que la empresa capitalista: dice, por ejemplo, que en un contexto de precios al alza, la empresa capitalista aumentará su fuerza de trabajo siempre más que la empresa autogestionada. Según él, la empresa autogestionada preferirá recurrir al capital antes que al trabajo, para no reducir los ingresos de sus miembros.
En consecuencia, el economista liberal Henri Lepage escribió en 1976 (para el instituto empresarial), que la autogestión "no es capaz de asegurar espontáneamente el mejor uso posible de los escasos recursos de la comunidad", a diferencia de la economía de mercado .
La biblioteca de la Fundación Maison des Sciences de l'Homme cuenta con un fondo de “autogestión” que se creó en los años 1970-1980. Esta colección de unos tres mil ejemplares incluye, además de obras monográficas, documentos muy diversos como actos de congresos y conferencias, informes, archivos, periódicos, reseñas y separatas, testimonios, manifiestos, convenciones, folletos, etc., adquiridos o recopilados. , en Francia y en el extranjero, de actores autogestionarios.
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