Robert Peugeot (1950-)

Robert Peugeot Funciones

Vicepresidente Stellantis
desde el 16 de enero de 2021
Presidente Peugeot Invest
desde Febrero de 2002

Biografía

Nacimiento	25 de abril de 1950 Belfort
Nacionalidad	francés
Capacitación	École centrale Paris Instituto Europeo de Administración de Empresas
Actividad	Empresario
Familia	Familia Peugeot

Otras informaciones

Premios	Caballero de la Legión de Honor Caballero de la Orden Nacional del Mérito

Robert Peugeot , nacido el25 de abril de 1950en Belfort ( Francia ), es presidente de Peugeot Invest , la sociedad de inversión cotizada, uno de los dos accionistas de referencia de Stellantis y participada mayoritariamente por Établissements Peugeot Frères (familia Peugeot).

Como parte de un gran linaje familiar, es hijo de Bertrand Peugeot durante mucho tiempo líder de Cycles Peugeot y uno de los actores detrás de la creación del grupo PSA Peugeot Citroën en 1976 y bisnieto de Robert I, primer Peugeot y nieto de Eugene II Peugeot .

Ruta

Después de estudios primarios y secundarios en el Lycée Cuvier de Montbéliard y luego en Janson-de-Sailly en París, Robert Peugeot fue admitido en la École centrale de Paris y obtuvo su diploma de ingeniería en 1971 que completó por INSEAD en 1973.

Deseoso de adquirir experiencia real en el campo dentro del fabricante de automóviles, se unió a la planta de fabricación de vehículos de Sochaux en 1974 como trabajador y luego líder de equipo en las líneas de montaje.

Luego ocupó una sucesión de puestos operativos dentro del grupo automotriz:

Jefe del departamento de planificación de Peugeot-Citroën en Johannesburgo (Sudáfrica) (1975-76).
Ingeniero de diseño y desarrollo en Peugeot (1977-78). Trabaja en particular en el desarrollo y puesta a punto del aire acondicionado de a bordo para vehículos nuevos.
Ingeniero de métodos centrales en carrocería en Citroën (1979-81). Durante el período, desarrolló la robotización de los talleres de soldadura de carrocerías.
Director de la planta mecánica de Citroën en Asnières (1981-82). Durante los grandes conflictos sociales de 1982, Robert Peugeot mantuvo la producción en la planta de Asnières durante todo el conflicto, que abastecía a todas las plantas de montaje de Citroën.
Director de Peugeot-Talbot Motor Company en Coventry (Gran Bretaña) (1983-84). Organizó con éxito el lanzamiento del modelo “205” de Peugeot en la red principalmente de Talbot y la inversión del modelo 309 que perpetuaría la planta de Ryton en ese momento.
De 1985 a 1998 ocupó una sucesión de cargos directivos en Citroën: Jefe de planes y programas (1985-88), luego Director de organización y sistemas informáticos (1988-93), y finalmente Director de calidad y organización (1993-98). ).

El centro de diseño PSA Peugeot Citroën

En 1998, Robert Peugeot se convirtió en uno de los 8 miembros del Comité Ejecutivo de PSA Peugeot Citroën , cargo que ocupó hastafebrero 2007. Como tal, ocupa el cargo de Director de Innovación y Calidad y Control de todo el grupo de TI, innovación, calidad y diseño. Como jefe de diseño directo, supervisa la creación de la mayoría de los vehículos Peugeot y Citroën que están en circulación en la actualidad.

Consciente del gran desafío que representa el diseño para la industria de la automoción, está detrás de la creación en Vélizy del Centro de Diseño del grupo, denominado Automotive Design Network (ADN).

Símbolo de innovación y modernidad, el centro está equipado con herramientas tecnológicas de vanguardia que van desde salas de realidad virtual que permiten probar múltiples soluciones evitando el recurso sistemático a la creación de prototipos "reales" hasta los estudios de estilo de dos marcas establecidas en el último piso del edificio aprovechando así la luz cenital. Reúne a cerca de 350 estilistas y 700 ingenieros y técnicos.

Robert Peugeot preside el jurado que elige el estudio de arquitectura Ripault y Duhart para el diseño del centro, eligiendo una arquitectura orgánica y funcional con líneas futuristas. Apasionado de las creaciones contemporáneas, confió la iluminación del edificio a James Turrel, artista contemporáneo estadounidense.

La presidencia de FFP

En Febrero de 2002, Robert Peugeot es nombrado presidente y consejero delegado de FFP, sociedad de inversión cotizada y mayor accionista de Peugeot SA (22,1% del capital). En ese momento, FFP tenía acciones de PSA Peugeot Citroën como activos esenciales.

Poco después, Robert Peugeot formaliza la estrategia de inversión de diversificación de FFP, que se basa en la adquisición de participaciones minoritarias (entre el 5 y el 10%), amigas y de largo plazo en empresas de calidad.

Al frente de FFP, Robert Peugeot dice que favorece las inversiones en empresas en las que su empresa pueda "aportar su experiencia en la gestión de grupos familiares con la colaboración activa de los representantes de FFP en la toma de decisiones y el desarrollo de las empresas en las que FFP ha tomado una parte del capital. ".

En 2007, Robert Peugeot decidió dejar el comité ejecutivo de PSA Peugeot Citroën para incorporarse al Consejo de Supervisión de PSA Peugeot Citroën y, dado el desarrollo logrado por FFP , dirigir la empresa a tiempo completo. Fue reelegido como CEO en9 de junio de 2011 durante la junta general de la empresa.

Desde 2002, la valoración de los activos de FFP ha aumentado significativamente. A31 de diciembre de 2019 ya pesar de dos años de crisis financiera, el patrimonio neto revaluado se situó en más de 3.500 millones de euros.

La 15 de julio de 2015, la revista Le Point publica un artículo informando sobre la pensión de sombrero de más de 450.000 euros que recibe Robert Peugeot de PSA. Este artículo indica que “Robert Peugeot había obtenido del comité de remuneraciones en 2007 un estatuto a medida: su contrato de trabajo no fue interrumpido a su salida, sino suspendido. Aún más sorprendente, el monto de su retiro del sombrero se ha reevaluado regularmente. En 2010, el presupuesto anual ya había crecido un 12,5%. Pero cuando en 2014, con 65 años, hizo valer sus derechos, la cantidad se "redujo" considerablemente ya que al final solo llegaba a los 160.000 euros anuales. El efecto Varin sin duda ... ”.

La 19 de mayo de 2020, Robert Peugeot es nombrado presidente de FFP , dejando el lugar de director ejecutivo de FFP a Bertrand Finet.

Otras funciones y mandatos corporativos

Miembro del Comité Ejecutivo de PSA Peugeot Citroën ( 1998 - 2007 )
Miembro del Consejo de Supervisión de PSA Peugeot Citroën (desde 2007 ) y Presidente del Comité Estratégico de PSA Peugeot Citroën
Miembro del Consejo de Administración de Faurecia
Miembro del Consejo de Administración de Safran
Miembro del consejo de administración de Stellantis

Además, Robert Peugeot también es consejero independiente en los consejos de IMERYS y Sofina .

Decoraciones

Caballero de la Orden Nacional del Mérito (2000) otorgado por Jean-Martin Folz
Caballero de la Orden Nacional de la Legión de Honor en (2010) otorgado por Éric Woerth

Notas y referencias

http://www.zonebourse.com/barons-bourse/Robert-Peugeot-104/biographie/
http://www.psa-peugeot-citroen.com/fr/magazine/magazine_int_c1.php?id=45
(en) " The PSA Design Center " [video] en Dailymotion (consultado el 7 de septiembre de 2020 ) .
http://www.artclair.com/jda/archives/docs_article/25116/fiat-lux-.php
" Economic news " , en LExpansion.com (consultado el 7 de septiembre de 2020 ) .
Carole Bellemare con Caroline Beyer, " Robert Peugeot, el gran visir de las inversiones familiares ", Le Figaro ,16 de octubre de 2007( leer en línea , consultado el 7 de septiembre de 2020 ).
http://www.performancebourse.com/actualites/robert-peugeot-reconduit-a-la-presidence-de-ffp,2911.html
" FFP - Resultados del primer semestre de 2020: FFP continúa su desarrollo a pesar de la crisis de Covid-19 " , en FFP (consultado el 30 de septiembre de 2020 )

enlaces externos

Aviso en un diccionario o enciclopedia general : Base de datos de las élites suizas
" FFP " , en FFP (consultado el 7 de septiembre de 2020 )