Asesor de Relaciones Exteriores del Marco Oriental

Los asesores de asuntos exteriores del cuadro de Oriente son altos funcionarios franceses pertenecientes al cuerpo de asesores de asuntos exteriores, también integrado por los asesores de asuntos exteriores del marco general, contratados entre antiguos alumnos de la ENA . Los asesores del marco Oriental son contratados a través de un concurso específico organizado por el Ministerio de Relaciones Exteriores .

Ocupaciones

La profesión básica de los asesores de asuntos exteriores (ejecutivo o ejecutivo general) es la de asesor-negociador. Desempeñan sus funciones en puestos en el extranjero y en la administración central. Comienzan como expertos (en un caso o en un país) y luego, después de unos años, asumen responsabilidades de gestión (subdirector geográfico, por ejemplo).

El cuerpo de asesores de asuntos exteriores constituye el caldo de cultivo para la contratación de embajadores franceses. Tradicionalmente, los enarques estaban orientados hacia las embajadas occidentales, y los embajadores del Marco Oriental asignados a los archivos asiáticos o árabes.

Reclutamiento

Los asesores de relaciones exteriores del marco oriental son, a diferencia de sus homólogos del marco general, contratados a través de un concurso específico organizado por el Ministerio de Relaciones Exteriores. El mantenimiento de una competencia específica se justifica por el deseo del ministerio de contar con expertos de alto nivel en áreas geográficas específicas, lo que no permite la contratación a través de la ENA. Así, una parte importante del concurso se dedica a la civilización de la pericia de los candidatos y al idioma que le corresponde. El dominio de un idioma raro es un requisito previo para participar en la competencia.

El puesto de asesor de asuntos exteriores del ejecutivo Oriental está abierto a un concurso externo (tres lugares en 2009, tres lugares en 2013) o un concurso interno (tres lugares en 2009, cuatro lugares en 2013).

Los solicitantes se dividen en tres secciones y deben presentar uno de los tres idiomas posibles en su sección:

Otros idiomas: alemán, amárico, árabe literal, árabe magrebí, árabe oriental, birmano, búlgaro, camboyano, chino (cantonés), chino (mandarín), coreano, español, griego, hausa, hebreo, hindi, húngaro, italiano, Japonés, laosiano, malayo-indonesio, malgache, mandingo, holandés, noruego, urdu, pashtu, persa, fulani, polaco, portugués, rumano, ruso, serbocroata, sueco, swahili, checo, tailandés, turco o vietnamita; puede ser presentado oralmente como una prueba adicional opcional.

Pruebas de elegibilidad para la competencia externa

Además de estas pruebas obligatorias, existe una prueba opcional en gestión empresarial (duración 4 horas y coeficiente 1; solo cuentan los puntos por encima de 10/20).

Pruebas de admisión a competición interna

Estadísticas

Carrera profesional

La carrera de asesores de asuntos exteriores del cuadro oriental comienza con un curso de formación de cuatro meses en el Instituto Diplomático y Consular (primer ascenso en 2010). A continuación, se asigna a los asesores en formación a un departamento de la administración central durante tres años. Por regla general, ocupan cargos de redactores políticos en la Dirección General de Asuntos Políticos. Los asesores en formación se establecen después de un año de formación.

Una vez cumplidos los tres primeros años en París , los asesores de asuntos exteriores son enviados a puestos diplomáticos para ejercer las funciones de secretario y luego asesor de embajada. Los asesores del marco de Oriente generalmente están destinados en un país que corresponde a su área de especialización.

La carrera de los asesores de asuntos exteriores evoluciona rápidamente hacia puestos de responsabilidad, en la embajada o la administración central ( cónsul , cónsul general , embajada número dos, embajador , director de la administración central). Ya sean del marco general o del marco oriental, pueden ser promovidos al rango de ministro plenipotenciario .

Ver también

enlaces externos

Bibliografía

Referencias

  1. Cristiano Lequesne y Hugo Meijer , política exterior: Enfoques Disciplinaria , Les Presses de l'Université de Montréal,2018, 344  p. ( ISBN  978-2-7606-3895-2 , leer en línea )
  2. http://www.diplomatie.gouv.fr/fr/IMG/pdf/caeo-2.pdf
  3. http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000022734308
  4. “  estadísticas relativas a los concursos internos y externos de relaciones exteriores asesor de cuadros Orient d'  ” [PDF] , en diplomatie.gouv.fr
  5. “  estadísticas relativas a los concursos internos y externos de relaciones exteriores asesor de cuadros Orient d'  ” [PDF] , en diplomatie.gouv.fr
  6. "  Decreto del 13 de julio de 2015 por el que se fija el número de puestos ofrecidos a los concursos externos e internos para acceder al cargo de asesor de asuntos exteriores (ejecutivo de Oriente) para el año 2016  " [PDF] , en diplomatie.gouv.fr
  7. "  Decreto de 14 de agosto de 2018 que fija el número de puestos ofertados a los concursos externos e internos para acceder al puesto de asesor de asuntos exteriores (ejecutivo de Oriente) para el año 2019  " , sobre Légifrance
  8. "  Estadísticas relativas a concursos internos y externos para acceder al puesto de asesor de asuntos exteriores - Ejecutivo oriental - 2018, 2019  " [PDF] , en diplomatie.gouv.fr